Locaweb Edição 127

41 // capa / 50 startups que brilharamem2022 // revista locaweb Nouhau A HRtech Nouhau é uma startup de educação e empregabilidade que promove turmas para mapear e estimular o desenvolvimento de competências socioemocionais – por meio de jogos de estratégia e metodologias imersivas. O foco é trabalhar com alguns dos principais desafios de recursos humanos dentro das empresas, como ausência de sinergia entre equipes, falta de engajamento do time em treinamentos corporativos e desconhecimento das forças e fraquezas comportamentais dos colaboradores. A Imersão Nouhau, por sua vez, é um evento com foco em profissionais que buscam desenvolver as competências socioemocionais mais requisitadas pelo mercado de trabalho. O objetivo é fortalecer práticas de liderança e aprimorar as soft skills de pessoas que trabalham com pessoas. Omodelo de negócio, a metodologia e o potencial da Nouhau levaram a startup a conquistar um lugar entre os 21 nomes da terceira turma do programa Emerging Giants, da KPMG no Brasil, que tem o objetivo de apoiar negócios com crescimento acelerado em suas jornadas. As "Gigantes Emergentes" são startups em crescimento acelerado que não apenas se destacam em setor, mercado e geografia onde atuam, mas também apresentam outras características importantes para startups que tiveram jornadas de expansão relevantes. Talentu Tech Fundada em 2011, a Talentu Tech só ganhou notoriedade uma década depois. Isso aconteceu quando Milton Daré se tornou diretor – ao lado do veterano Antonio Vieira, em 2020, e inspirou o negócio a crescer 20 vezes em apenas dois anos. Hoje, a empresa se define como consultoria de recrutamento e seleção voltada para o mercado de startups, negócios em fase de scaling up e organizações que estão passando pelo processo de transformação digital. “É imprescindível estudar e se manter atualizado em relação ao seu mercado de atuação, avaliando a concorrência e os fatores externos e internos que possam impactar o negócio. Desse modo, será possível identificar sua vantagem competitiva e direcionar esforços para o que você tem de melhor”, destaca Milton. BossaBox A BossaBox é a primeira solução LATAM a digitalizar 100% da cadeia de desenvolvimento de produtos digitais. Em 2022, a startup completou cinco anos de jornada com um faturamento de R$ 24 milhões e um aporte de US$1,5 milhão, em rodada bridge, pelos investidores Astella e Redpoint Ventures. Os clientes no portfólio ultrapassaram a casa dos 100, enquanto o número de profissionais alocados na base subiu 45%, chegando a 26 mil freelancers à disposição. Atualmente, a BossaBox é referência brasileira no modelo de Squads as a Service, no qual monta e fornece equipes de tecnologia (os chamados squads) sob demanda para projetos de empresas e scale ups. “Este ano foi excelente. Dobramos a receita e, praticamente, duplicamos a equipe. Além disso, consolidamos as soluções desenvolvidas em 2021 e entramos em novos mercados”, diz André Abreu, cofundador e CEO da BossaBox. “Para 2023, queremos nos estabelecer como principal solução para escalar a entrega de produto e engenharia para scale ups. Pois isso, já temos programados o lançamento de mais um serviço e uma nova rodada de investimento”, completa.